アダム・オコナー

グレイグレーターチャイナ、会長兼CEO

アダム・オコナーはグレイグループグレーターチャイナの地域会長兼CEOです。彼は同僚たちから「クリエイティブアイディアの王者」と呼ばれています。以前はオグルヴィ・アンド・メイザー・アジアパシフィックの社長として、同地域における20以上の有力多国籍ブランドを監督する国際ブランドマネジメントチームを率いていました。それ以前にはオグルヴィ香港の代表として同社の創造性と事業の成功を新たな次元に引き上げ、100以上の世界的なクリエイティブおよび効率性に関するアワードを受賞し、8年連続でエージェンシー・オブ・ザ・イヤーに選出されました。ロンドン、後にシドニーで大卒研修生としてオグルヴィ・ネットワークに加入した彼は、20年以上にわたってアジアにおけるオグルヴィ・ネットワークの重要なアーキテクトとして活躍を続けており、あらゆるコミュニケーションチャンネルにおけるブランド構築でビジョン、創造性、ダイナミズムを示してきました。また、未来を見据えたマーケティングパートナーにクライアントが何を求めているのかを理解する比類なき能力を発揮しています。

ジェフ・クウェック

グレイ・グループ中国のCEO

ジェフ・クウェックは、企業にインターネット思考を導入し、将来を見据えたビジネスを可能にするデジタル戦略家です。かつてはテンセントで主要顧客及び流通チャネル提携部門の部門長を務めていました。ジェフの主導のもとでテンセントの広告収入は2018年に30憶米ドルに達しました。大きな収益向上をもたらすにはGSPが極めて重要でした。その前にはテンセントの戦略部門長として、テンセントのメディアインベントリを収益化すべく販売・マーケティング戦略の実践を指揮していました。彼は、デジタルマーケティング担当者のベンチマークを簡略化して中国の顧客の予算をオフラインからデジタルメディアと移行させるデジタルマーケティング方法を開発し、その方法は特許を取得しています。また、オフラインやオンラインによる小売りの変革を模索するテンセントのスマートリテール開発チームにも参加していました。また、カンヌ、ビバ・テクノロジー、ニューヨーク・アドバータイジングウイークといった様々な国際カンファレンスに参加し、マーケティングとテクノロジーの収束について講演をしました。彼は、スタートアップ企業を支援する企業であるチャイナ・アクセレレーターにも関与しています。彼の出身はシンガポールですが、これまで中国で15年、その前はシンガポールでクリエイティブ・ディレクターとして11年勤務してきました。

ダビ・シン・リュー

地域最高クリエイティブ責任者、グレイグループ・

ダビはクリエイティビティとイノベーションの実践を通して企業やブランド、各種機関を支援してきました。W+Kトウキョウ、ボストンのモダニスタ！、ロサンゼルスのエンソに勤めた後、現在はグレイグループ・グレーターチャイナで働く彼は、その実践をグーグルやメディア、ウーバーなどのニューエコノミー・ブランドと、トムスのような従来型ブランドの両方に対して適用すると共に、テックスタートアップにも多大な努力を投入してきました。ナイキ、ソニー、資生堂、プロダクト（レッド）の象徴的なブランドのために制作した彼の作品は全て、確かな文化的共感を得ています。ノマド的な生活と一体となった美術におけるそのバックグラウンドが、彼の作品の豊かなインスピレーションとなってきました。最近ではアトランティス・パラダイス・アイランドのブランド再生に関わり、ブランドだけでなくバハミアン・ルネッサンスの共同プロデュースに関する企業としての方向性まで変革する没入可能なキャンペーンを通して、プロジェクトに取り組んでいます。ダビは企業の課題と現代の社会的・文化的課題の両方に対処する1つのミッションを持つ、強固な文化や現代的な企業を作り出すことに尽力しました。彼はブランドの他にも、ネイチャー・コンサーバンシー、クリントン・イニシアティブ、男女平等憲法修正条項、9/11デイ、およびトムス #EndGunViolenceTogether（銃の暴力を一緒に終わらせよう）などの組織や機関のためにも仕事をしたことがあります。

デスモンド・チャン

大中華圏グレイ、副社長＆チーフ・グロース・オフィサー

デスモンドは、1995年に香港大学から心理学の修士号を得て卒業した後に広告業界へ入りました。香港のTBWA、Saatchi & Saatchi、BBDO、Publicisなどいくつかの多国籍企業に勤める中、彼は自動車から銀行＆金融、日用消費財、IT、そして不動産に統合型マーケティング・コミュニケーションを駆使する幅広い優良顧客アカウントを担当し、APACや大中華圏への露出を経験しました。例をあげると、スタンダードチャータード銀行、UBS、アクサ、ビタソイ、SmarTone-Vodafone、キャノン、レクサス、日産、新鴻基地産発展などです。

彼は2007年にグレイへ入社し、マネージング・パートナー兼ジェネラル・マネージャーとしてグレイ香港社で6年間務めました。彼のリーダーシップの下、グレイの優れた創造性とマーケティング効果は様々な業界で認知され、エフィー賞やカンヌなどで評価を受けました。代理店としては、グレイ香港社はキャンペーン・アジアから、2013 グレーター・チャイナ・クリエティブ・エージェンシーの年間最優秀賞を受賞しました。なおデスモンドは、2013年の香港エフィー賞で共同議長を務め、積極的に業界へ寄与しています。

2015年、デスモンドは担当地域を大中華圏へと拡大しました。以来、彼は新規事業開発を担い、そしてエージェンシーネットワーク全体でのサービス統合を通して、主要アカウントの成長に貢献しています。

アデリーン・リー

グループCEO、グレイショッパーDPI

アデリーンは地域でも最も尊敬を集める起業家の一人であり、栄えある「2007 Chinese Entrepreneur in Innovation and Excellence」（2007年中国人イノベーション・エクセレンス起業家賞）を受賞しています。彼女のデザイナーとしての経歴は説得力ある力強いクリエイティビティおよびプロフェッショナルな作品を届ける力を育てただけでなく、クライアントのために優れたビジネスの成功を「デザイン」する先見性ももたらしました。

アデリーンは1996年にDPIを創業し、以来P&Gのような企業をはじめとする一連の優れたグローバルクライアントとの間に強力で継続的な関係を構築してきました。DPIは2010年にWPPグループに買収されたのち、グレイグローバルネットワーク内では実証されたマーケティング効果を誇る、受賞歴のあるショッパーエージェンシーとして位置づけられています。

アデリーンの起業家精神および戦略的能力は今なお発展を続けるDPIを推進する原動力となっており、DPIはデザインイノベーションとリテール（小売）コミュニケーションの分野で新境地を開き続けています。

ロココ・リー

グレイ・イージーコム、共同創業者

ロココ・リーはソーシャルメディアおよび電子商取引コンテンツのマーケティングの代行業者、イージーコムの共同創業者です。2006年に創業し、進歩的なチームの営業先は、LVMH、フィリップス、ディアジオ、ベーリンガーインゲルハイム、キールズ、コティ、ロレアル、エスティ ローダー、アモーレパシフィック、招商銀行などの一流企業です。

ロココがデジタルコミュニケーションで積んだ経験は、ソーシャルメディア広告や電子広告を専門とした10年間を入れて、15年になります。彼女は、ゼニスオプティメディア、オグルヴィワン、上海のネオ＠オグルヴィをはじめとする4Aの代行業者と仕事をしてきました。

ジョジョ・ヤン

グレイイージーコム共同創業者

ソーシャルメディアとeコマースのコンテンツマーケティング代理店、Easycomの共同創業者。2006年設立で、進歩的なチームで、LVMH、フィリップス、ディアジオ、ベーリンガーインゲルハイム、キールズ、コティ、ロレアル、エスティローダー、アモーレパシフィック、招商銀行などの主要企業をクライアントに持つ。

15年以上にわたるデジタルコミュニケーションの経験を持つ。以前は、Tinya.comや中国の別のキー・マーケティング・トレード・ニュース・サイトの有名なブロガーであり編集者であった。

Easycomは2016年にグレイグループが買収した。

クリスタル・ワン

グレイ・スター・エコーCEO

クリスタル・ワンは、1998年にWPPのメンバーとしてグレイ・スター・エコー・グループを設立しました。クリスタルのリーダーシップの下、グレイ・スター・エコーは21年にわたり多くの多国籍ブランドに専門コンサルティングやマーケティングサービスを提供し、中国における主要アクティベーショングループへと成長しました。

クリスタルは、アムウェイやマーズ、MHD、バイオスタイム、GSK、P＆G、アンハイザー・ブッシュ・インベブ、ミード・ジョンソンなどのクライアントに携わりながら、ブランド戦略やクリエイティブ、統合マーケティングに関する豊富な経験を培ってきました。

クリスタルは、様々な公益団体に参加する非常に公共心の高い人物で、中国の有名な救助隊「百色藍天救援隊（Blue Sky Rescue）」チームの主要メンバーを務めています。

アイリーン・オング

ゼネラルマネージャー

アイリーンは20年にわたって、BTLマーケティングとショッパーマーケティングの分野で経験を積み重ねてきました。

シンガポール、マレーシア、タイ、及び中国（北京/上海/広州）で勤務経験があります。

2015年にゼネラルマネージャーとしてGrey DPI広州を率いた後シンガポールに移り、現地でショッパーチームを立ち上げてこの若いチームを率いました。同チームは、マーケティングショッパー分野で東南アジア指折りのチームに成長し、Greyグループ全体の事業にとっても欠かすことのできない位置を占めるに至りました。

アイリーンは中国に戻り、再度Grey DPI広州を率いています。そのミッションとビジョンは、中国のショッパー事業を新たな高みに到達させること、具体的には、ハイスピードなデジタル時代が到来している今日の中国においてO2O2O事業を加速させること、そして広州DPIを東南アジアと中華圏のショッパーハブに成長させることです。

この役職に加えて、アイリーンは専務取締役としてスペクトラム中国も率いています。

WPP Opcosとの提携支援を行い、統合型/エンド・トゥー・エンドの事業を加速させて、P&Gにおいて卓越した市場進出戦略を推し進めています。